募集要項スタッフインタビューINTERVIEW
オ・プティ・スワン高槻
ここで働いてから、笑顔の量が増えました
施設長
井上 由伸さん / 2022年2月入職
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入職のきっかけを教えてください
この施設の系列で働く知り合いからのお誘いがきっかけです。
ずっと介護現場で働いてきましたが、その経験を生かして施設の管理職に挑戦したいと思い、入職しました。 -
今の業務内容について詳しく教えてください
現場での介護業務、入居希望者の施設見学・面談、入職希望者の面接などをメインに対応しています。
管理職ですが、現場に入ることも多いです。夜勤には月6〜7回ほど入っていますね。
最近では、新規施設の立ち上げの準備なども大きく関わっていました。 -
仕事をする上で大事にしていること、心がけていることはなんですか？
スタッフと定期的にコミュニケーションを取るようにしています。
ヒアリングを通して、自分自身で解決できない問題については上司として相談に乗り、解決に取り組んでいます。 -
お仕事においてやりがいやモチベーションにつながっていることはなんですか？
プライベートの充実です。
子どもと過ごす時間がしっかり取れていると仕事も頑張ろう！って気持ちになりますね。
休日は家族とのお出かけや子どもと一緒に水泳教室に一緒に通うなど、一緒に過ごすようにしています。 -
ぶっちゃけ「辞めよう」と感じたことはありますか？
ありますね。ずっと同じ仕事をしてモチベーションが上がらなくなって、他の仕事にチャレンジしたいなと思った時期がありました。
以前、介護の仕事を一度辞めて違う仕事に就いた経験もあります。それでもまた介護職に戻って来ました。資格があるので再就職しやすいですし、自分の経験を活かせるようになると前よりも働きやすくなりましたね。 -
この施設に勤めて「よかった！」と感じた点を教えてください。
スタッフ間の人間関係がとても良好なことです。社員旅行に行ったりプライベートで遊んだり、交流する機会も多いですね。
人間関係が良いと施設長としても安心です。 -
子育てと仕事の両立はいかがでしょうか？
夫婦間の理解と協力が必要だとは思いますが、両立しやすいです。
私は奥さんも介護職なので、夜勤や仕事のことも理解してもらえていて助かっていますね。 -
他にはない、この施設ならではの魅力は？
職員同士の仲の良さとチームワーク、施設内の充実したイベントです。
人の良さ・雰囲気の良さが表れているんじゃないかな？ -
働く仲間、職場環境など、「ここの自慢」はなんですか？
「ここで働いたら、絶対楽しい気持ちになれる」
笑顔の量が、今までにないくらいに増えました！ -
入職後、自分が成長できたなと感じるポイントを教えてください。
我慢できる力が増えました。
もともと我慢できるタイプなので、我慢してしまうがゆえに体調に出てしまっていたんです。今はバランスが取れるようになって、体調を維持できるようになりました。 -
自分自身の性格を一言で表すなら？
「平穏無事」ですね。
平和主義者なところがあるので、あまり争い事やイレギュラーなく穏やかに過ごしたいです。 -
お仕事とプライベートで、これからやりたいことやチャレンジしたいことはなんですか？
計画的に動いて仕事効率を上げて、残業を極力減らすこと。あと、スタッフが楽しんで参加できる社内イベントを計画して実施すること。仕事でのやりたいことはこの2つです。
プライベートでは仕事の効率化で出来た時間・休日で、旅行に行きたいです。ディズニーランドとか北海道とか、家族で行きたいですね。 -
この施設は、どんな人に合うと思いますか？
どんな人でも働きやすい施設を目指しています。その中でも、人に関心があって、人との関わりを重視している人にはピッタリだと思います。
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入職希望の方にメッセージを！
みんなで楽しく働きましょう！
