住宅型有料老人ホーム
ルソン・ドゥ・クール高槻

施設長あいさつ
働くスタッフ
私たちの一日
大切にしていること
募集要項
施設概要

安心で楽しく働ける
「第二の我が家」

一人ひとりに合わせた研修

未経験の方も着実に仕事が覚えられるよう、新しく入職した方には先輩スタッフがマンツーマンで指導。
毎日記入する「振り返りノート」で業務の習得状況を確認しながら次のステップに進み、現場に慣れるまでサポートします。
「おむつ交換に時間がかかる」「入浴介助が難しい」といったスタッフの悩みに合わせて、個別指導や研修のアレンジも行っています。

「傾聴」が根付いた人間関係

ルソン・ドゥ・クール高槻の一番の自慢は、スタッフの仲の良さ。
困っているときは助け合いながら、家庭的な雰囲気の中でのびのびと働いています。
管理職のスタッフも現場スタッフの目線に立ち、一人ひとりの意見に積極的に耳を傾けています。
わからないことや働く上での不安も「こんなこと言って良いのかな…」と心配する必要はありません。遠慮なくご相談ください。

残業ほぼ０！長く働ける職場

残業がほとんどなく、お子さんの行事や病気による急なお休みにもフォローできる体制が整っているためプライベートと両立しながら働けます。
また腰痛の症状があるスタッフには軽介助を担当するなど、スタッフの体調に配慮した業務分担にも対応しています。無理なく長く働ける職場です。

施設長あいさつ

はじめまして。ルソン・ドゥ・クール高槻施設長の中田利美と申します。
ルソン・ドゥ・クール高槻は、ご入居者様、そして働くスタッフの「第二の我が家」でありたいと考えています。

自分の家で生活しているように安心して過ごしてほしい、そんな想いから施設長として大切にしていることは現場スタッフに対する傾聴です。
傾聴とは、相手の気持ちに寄り添って耳を傾けること。
スタッフがありのままの意見を言える環境をつくることで、新しく入職した方が安心して仕事をスタートでき、将来も楽しく働き続けられる職場となります。

大変なイメージが根強い介護業界。しかし私は、知識を身につけながら人の役に立てる、とてもやりがいのある仕事だと思っています。

こちらのページをご覧いただき、興味を持っていただけたらぜひ見学にお越しください。
あなたにお会いできる日をスタッフ一同楽しみにしています。

施設長プロフィール

名前: 中田利美
長所: 好奇心旺盛。
MBTI診断は、機転の利いた冷静な判断が得意とされるISTP（巨匠型）でした。
短所: 感情や考えを人に伝えることが苦手。
好きなもの: 愛犬。いつも癒されています。
苦手なもの: 人前で話すこと。
趣味や特技、休日の過ごし方: 趣味はトールペイントです。ぬいぐるみの服などいろいろ作っていました。最近はなかなかできていませんが、また時間ができたらしようと思っています。
休日は、主人も休みの日は一緒に出かけることが多いです。ツーリングに行こうといつも言いながら、結局は車で出かけています（笑）

施設長に聞く10の質問

施設長になったきっかけは？

オーナーから声をかけてもらいました。

座右の銘はなんですか？

一期一会。

このお仕事の一番の思い出を教えてください。

看取りをさせていただいたことです。

一番のチャームポイントはなんですか？

声が大きいところです。（特に笑い声）

学生時代に熱中したことは何ですか？

高校時代はずっとバイトをしていました。

「幸せだなぁ」と思う瞬間はどんなとき？

家に帰って愛犬が迎えてくれたときです。

何か一つ願いが叶うなら、何をお願いしますか？

普段は買いませんが、宝くじに当たりたい！

一週間お休みをもらえたら何をしますか？

旅行に行きます。

好きな本を一冊選ぶなら？

「僕のヒーローアカデミア」です。
主人公の少年が努力してヒーローになっていく。ときには仲間の手を借りて…
協力の大切さがわかります。

今まで言われた中で一番嬉しかった言葉は何ですか？

やはり「ありがとう」です。

ルソン・ドゥ・クール高槻で働くスタッフ

ルソン・ドゥ・クール高槻

スタッフの頑張る姿に力をもらっています！

施設長

中田利美さん / 2019年5月入職

ルソン・ドゥ・クール高槻

どんな介護施設でも通用する人材になれます！

サービス提供責任者

Y.Mさん / 2019年4月入職

ルソン・ドゥ・クール高槻

以前は事務職をしていて、介護は全くの未経験でした

介護士訪問ヘルパー

R.Nさん / 2021年2月入職